来源：澎湃新闻
2024年11月26日，第九届全国大学生人力资源管理综合能力竞赛总决赛在南京市圆满落幕。大赛旨在进一步推进产学研协同育人工作开展，加强就业创业教育，推动经管类特别是人力资源管理专业的实践教学改革，提高人才培养质量，搭建全国各高校专业交流平台。本届总决赛吸引了包括南京大学、华东师范大学、中南财经政法大学、南京理工大学、南昌大学、四川农业大学等106所高校的本科、研究生及高职队伍参加。
本次大赛由中国人力资源开发研究会主办，南京大学与东南大学联合承办、上海踏瑞科技有限公司提供技术支持、中国管理现代化研究会组织行为与人力资源管理专业委员会和江苏省人力资源学会协办。
中国人力资源开发研究会会长、全国大学生人力资源管理综合能力竞赛组委会主任欧晓理对参赛学生拥抱新知，不断挑战自我、超越自我的拼搏精神，表达了高度认可。欧晓理表示，大赛作为推动我国人力资源管理专业实践教学改革、提高人才培养质量的重要平台，目前已成为全国人力资源管理专业最有影响力的大学生专业能力赛事。
据悉，本届大赛得到了全国521所高校的1568支代表队报名参赛，覆盖了90%以上开设人力资源管理专业的学校，经过预赛、大区赛到总决赛，历时半年多，最后进入总决赛的106所高校的106支队伍进行一、二、三等奖的角逐。
大赛设置了“优秀作品项目展演”环节，来自东南大学、南京财经大学、南京航空航天大学的MBA和EMBA项目，以及本科组和研究生组的优选项目，分别做了项目展演，旨在展现队伍风采，加强兄弟院校间的相互了解，示范提升参赛队伍未来整体水平，并提升大赛的社会化观摩及推广效果。